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人材採用で最も重要なのは「面接担当者の質」だ
ここ数年の労働市場では「特定の求人に応募が殺到し、それ以外は見向きもされない」という二極化が進行している。「いかにして応募を集めるか」「内定者に逃げられないためには…
2017.04.12
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安易な値下げはなぜ危険？ 「限界利益率」から分かる会社の儲けパワー
「数字」が読めると本当に儲かるんですか？ 「なぜ、うちの会社は赤字体質から抜けられないのか」「安易な値引きをするから、社員を馬車馬のように働かせてしまうブラック化が…
2017.04.03
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『ライバルに差をつけて結果を出せる！ 「わかる」「伝わる」資料作成の基本』イベント開催
がんばって作成しても「なぜか伝わらない……」と悩んでいるあなたへ外資系コンサルティングファームで、人材育成部門のリーダーとして5000人以上…
2017.03.31
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短いようで長い……、“6秒”が人生の分かれ道に!?
イライラ、ムカムカ……怒りが、人生を台無しにすることがある 「“6秒”が人生の分かれ道になる」 どういう意味か、想像はつきますか？ 実は、「6秒」とは、怒りのＭＡＸ…
2017.03.07
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- 防衛大
“日本一過激な大学”が教える、組織を一枚岩にするマネジメント法
昔ながらの体育会系のような厳しい上下関係やルール・習慣は、現代では疎まれやすいものです。確かに厳しいだけではチームはまとまりません。しかし、規律のある厳しさが組織を…
2017.03.01
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「読み手に伝わりやすい資料」をつくるデータ表現 ５つのヒント
なぜあなたの資料は伝わらないのか 「自分がつくった資料が『わかりにくい』と言われてしまう」「プレゼンで言いたいことが伝わらない」「データを上手に見せる方法がわからな…
2017.02.16
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これさえ身に付ければ引く手あまた！ 超実践的スキル「プロジェクトマネジメント」とは
プロジェクトの成功に必要不可欠なスキルはこれ！ 今、仕事をする上で最も求められているスキルの一つが、「プロジェクトマネジメント」です。もし、社内で立ち上がった新しい…
2017.02.13
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- 顧客満足
メルセデス・ベンツを顧客第一主義に変えた「カスタマージャーニー」とは
世界的な高級車ブランドを販売するメルセデス・ベンツUSAは、2011年頃、ある経営上の問題を抱えていました。その問題を解決するため、経営陣は改革プロジェクトをスター…
2017.01.30
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できる上司は、部下の「わかったつもり」を放置しない
部下の考えていることがよくわからない、価値観があわない、やる気がない部下に困り果てている、パワハラ扱いされないだろうか――。 そんなあなたも「伝え方」を少し変えるだ…
2017.01.20
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- スキル
PCを触ったことがない新社会人は必読の「Excel講座」
ここ数年で「PCを使ったことがない新入社員が増えている」という声が、企業から聞こえてくるようになりました。学生からは「時代の流れに合わせてスマホにシフトしない方がど…
2017.01.11
